Непритязательность женщин оказалась доминирующим фактором для приема на работу
Зарплатные ожидания женщин на порядок ниже, чем у мужчин, что делает представительниц женского пола более востребованными и конкурентоспособными на российском рынке труда. Об этом свидетельствуют данные, полученные сервисом Avito, который проанализировал более 2,3 миллиона резюме и объявлений о поиска работы.